ggggying12 发表于 2017-2-21 21:59:04

dongnanyouwo 发表于 2017-2-21 14:18
这种公司最好不要去，限985,211。看到这种公司就恶心

真的吗？那太恶心了

aboutnuy 发表于 2017-2-22 08:51:27

好学习一下

Farm 发表于 2017-2-22 10:20:18

说句实话，当你从部门经理和HR招人的角度去看这个问题的时候你就不觉得恶心了，毕竟大家需要有战斗力的同事，招人是需要一定运气的，211和985找到好用的人的概率凭良心说是比非211的高一点，这里不是说211的人不行，招人这样的赌博任何人都愿意选赢面更大的不是么？

ggggying12 发表于 2017-2-22 11:03:32

好好学习，天天向上

dongnanyouwo 发表于 2017-2-25 11:40:52

Farm 发表于 2017-2-22 10:20
说句实话，当你从部门经理和HR招人的角度去看这个问题的时候你就不觉得恶心了，毕竟大家需要有战斗力的同事 ...

招聘里面既然有非211/985的部分就不应当设置工作年限的限制，这就是歧视，你可以只招985,211的，这个完全没问题。

13356183732 发表于 2017-7-7 09:16:05

211，985，哥不能稍微放宽一点吗？

无言_RMUvr 发表于 2017-12-28 09:41:19

求一位大数据架构师leader,坐标深圳，深圳排名前几的互联网公司哦～
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